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自己PRで「慎重」をアピールするならポジティブに表現する
自己PRで慎重さをアピールする場合には、ネガティブ面を覆い、ポジティブ面が前面に出るように工夫する必要があります。注意するべきポイントや考え方、例文などを通して慎重の自己PRを考えてみましょう。
自己PRで適応力をアピールする時は具体化して表現するべし
自己PRで適応力をアピールした内容にする場合、具体性が乏しくなる場合も少なくありません。細かい自己分析や、話の構成、表現の工夫で適応力を具体化して表現する自己PRになるように気を遣いましょう。
自己PRの「縁の下の力持ち」で支える力を強く印象付ける書き方
自己PRで「縁の下の力持ち」と言った場合、内容がネガティブに聞こえるような内容になってしまいがちです。企業の求めるものを考えポジティブに言い換えて表現することで好印象を与えることができるようになります…
調剤薬局の志望動機はひとりよがりにならないように書こう
調剤薬局の志望動機は、その調剤薬局がどういう種類のものなのか、またどのような職種なのかで絞り込んで考えていくと具体的で説得力のあるものになります。好印象を得る志望動機作成のためのコツを紹介します。
自己PRで明るい性格が企業にプラスになるアピールの仕方
自己PRにおいて「明るい」という性格を使う人は多くいます。しかし、その多くが企業にとって価値あるアピールになっていません。企業の求めている人材像に沿って明るさをアピールすることがポイントになります。
自己PRで計画性を使うなら目的とゴールを盛り込んでアピールしよう
自己PRで「計画性」をアピールする場合には、その計画の中心となるものが必要です。計画を立てるときには考えていても、自己PRで触れる際には忘れがちなので、しっかり表現して具体性ある内容に仕上げましょう。
自己PRでサークル活動の経験を語るなら勘違いしない書き方で書こう
自己PRとしてサークル活動を取り上げる場合は、誰に何をアピールしようとしているのかをよく考えましょう。勘違いしたままで作られた自己PRは方向が違ってしまい、本人の意図と違ってほとんどアピールになりませ…
自己PRで研究内容を使うなら研究発表にならないように注意
自己PRで「研究」をテーマに話す場合には、研究活動の特性を活かして自分の特徴をアピールすることが必要です。研究そのものにフォーカスすると、人間性などが伝わらず選考材料にならない場合があります。
自己PRで笑顔が良いことを効果的にアピールする方法
自己PRでは安易に「笑顔」をアピールすると失敗してしまうことがあります。笑顔が悪いのではなく、笑顔を題材にすると就職活動の自己PRとして不適切な内容になりやすいためで、内容や構成に工夫が必要になります…
自己PRで健康に自信があることを上手くアピールする方法
自己PRで「健康」を用いる場合は、ただ健康であることをアピールしてもなかなか響きません。大事なのは、健康であることによって企業にどのような価値を与えられるか、また自分の考えや行動の習慣を示すことです。
証券会社の志望動機は業界用語を避けて等身大で書こう
証券会社の志望動機は、志望者も多い中で内定を勝ち取るためにしっかり作成する必要があります。具体的で明確な志望動機は、自己分析や企業研究の結果から出ますのでしっかり準備をしていきましょう。
ハウスメーカーの志望動機は業界知識に目を通すことが大事
ハウスメーカーの志望動機は表面的な知識だけでは曖昧な内容になってしまいます。理解が浅いと曖昧な表現でごまかしがちですが、企業研究をしっかり行い、具体性ある内容にすることで差をつけることができます。
化粧品業界の志望動機はファン目線を卒業して作りこむべし
化粧品業界の志望動機では、ブランドや企業のファン目線で作った志望動機ではなく、業界の動向を踏まえ企業の事業活動を評価し志望する動機が必要になります。志望者も多いため、しっかりと志望動機を作りこみましょ…
ドラッグストアの志望動機の書き方で失敗しないための３ステップ
ドラッグストアへの志望動機は、学生がアルバイトに募集するように作成してはいけません。自己中心的なアピールでなく、企業への貢献をアピールすることが大切で、そのためには手順を追って準備することが大切です。
日本郵便の志望動機の書き方は郵便の価値を見つめるのがコツ
日本郵便の志望動機の作成について、人気企業であるために思い悩む人も多いものです。日本郵便の内定につながる魅力ある志望動機を作るには、ポイントを整理して志望動機に落とし込んでいくことが大切です。
ゆうちょ銀行の志望動機は特徴を理解した作りこみが大事
ゆうちょ銀行の志望動機は、しっかりと企業のことを理解した上で作りこんでいくことが大切です。ユニークな企業であるため志望動機は作りやすいですが、相手の求めるところを考えてしっかり表現しましょう。
志望動機で経営理念を書くなら「共感」より「感動」を使ってみよう
志望動機で経営理念を使う場合、言葉の選び方やその志望動機の表現の仕方などに他の場合と違った特徴があります。ポイントを押さえて、経営理念への共感や感動がうまく伝わるように書くことが大切です。
かんぽ生命の志望動機は経営理念や行動指針から方向をつかめ
かんぽ生命における志望動機の作成は、企業研究をしっかり行うことが大前提になります。特徴ある企業ですので、同業他社の例をそのままコピペするなら失敗は免れません。志望動機の書き方を整理して紹介します。
新聞社の志望動機は短くて分かりやすい文章を書こう
新聞社への志望動機では、知性を見せるために難しい内容を表現する人もいますが、良策ではありません。簡潔明瞭な表現は論理性を保ち、わかりやすい志望動機を作るため、伝わりやすく印象もよくなります。
履歴書の特記事項欄は仕事の熱意を伝えるためにある
履歴書の特記事項欄が何のためにあるのか理解できていない就活生は多いです。特記事項欄を空欄にすることはNGなのか、何を書けばよいのかなど、特記事項に関する悩みやすいポイントを解説します。
